Накопительная часть пенсии: что это такое, условия получения пенсионерами

В настоящее время в России государство выплачивает такие основные виды пенсии: трудовую и социальную. Трудовая пенсия в РФ представлена двумя частями: страховой и накопительной.

Разберёмся, чем две стороны трудовой пенсии не похожи друг на друга. Поговорим об особенностях накопительной части пенсии: что это такое, кому она положена, условия назначения выплаты пенсионерам из этого накопления, можно ли получить его на руки.

Содержание статьи:

• Что представляет собой это понятие
• Чем отличается от страховой
• Порядок ее формирования и выплаты
• О пенсионных приумножениях людей разного возраста
• Как использовать
• Как и когда ее можно получить

Что представляет собой это понятие

Это денежные накопления человека в государственной организации учреждения пенсии. Информация о них заносится на личный счёт застрахованного гражданина.

Накопительная и страховая части – ветви одного дерева. Главное «питание» идёт от общего источника. Это взносы страхователей в Пенсионный фонд России (ПФР), вносимые за работающих.

Размер обязательной уплаты 22%. Перераспределяют её так: на образование накопительной части отправляют 6% тарифа, а страховой — 16%.

Читайте также о социальной пенсии — что это такое, условия назначения и необходимые документы для оформления, а также размеры выплат в России.

Порядок назначения пенсии по случаю потери кормильца: как устанавливается право на получение этой выплаты, узнайте из этой статьи.

Из нашего специального материала вы узнаете много интересной информации о девальвации национальной денежной единицы — что это такое и чем она грозит для экономики страны.

Чем отличается от страховой

1. Различие между накопительной и страховой частью трудовой пенсии прежде всего в их функции:

   

   • страховая, как основная, предназначена компенсировать зарплату или другой доход, полученный во время выполнения трудовых обязанностей; сюда входят также средства, потерянные нетрудоспособными иждивенцами в результате смерти кормильца;
   • накопительная затребована дополнить основную, потому что для приличного существования человеку страховой недостаточно.
2. Накопленными деньгами распоряжаются лично, выбрав, например, в ПФР управляющую компанию для инвестирования средств, переведя в частный фонд.
3. Если образование страховой части идёт только за счёт вливаний работодателей, то к увеличению количества денег привлекаются и другие возможности.
4. Вклады в пенсионный фонд не формируют страховое пособие, а предоставляют на выплату в будущем лишь право. Накопления же — фактические суммы на личном счёте человека.
5. От процедуры увеличения ресурсов человек может отказаться, переключив платежи страхователя на учреждение пособия основного. Обратного действия в законе не предусмотрено.
6. Капитал, умноженный в ПФР, переходит по наследству, а на страховой компонент наследники претендовать не могут.

Порядок ее формирования и выплаты

Реформа пенсионной системы, начатая в 2002 году, внесла в формирование пособия изменения, которые варьируются из-за экономического положения государства. Они, например, устанавливают связь аккумулятивного элемента с возрастом человека.

О пенсионных приумножениях людей разного возраста

Лица 1966 года рождения и старше могут образовывать финансовую собственность путём внесения самостоятельных уплат, семейного (материнского) капитала.

Если человек трудится, то уплаты за него идут на образование страховой пенсии.

1953 – 1966 года рождения лица мужского пола, 1957 – 1966 г. рождения женщины приобрели дополнительные средства (они созданы за 2002 — 2004 годы).

Отчисления в накопительную часть не производятся с 2005 года.

Родившиеся в 1967 году и моложе до 31 декабря 2015 года выбирали способ формирования денежного будущего из предложенных вариантов:

Накопительная пенсия может формироваться у граждан 1967 года рождения и моложе. По 31 декабря 2015 года они должны были подписать соглашение об обязательном пенсионном страховании и составить заявление о решении:

Как использовать

Граждане могут доверить управление накопительной частью пенсии следующим структурам:

Государственная организация наделяет правом руководить вложениями такие учреждения:

Размер накопительной доли за счёт инвестиционных процентов от вложений денег в какое-либо предприятие с целью получения выгоды растёт.

Совершать переход от одной компании к другой можно каждый год, но есть вещи, о которых нужно знать.

Порядок расчета средств, которые будут перечисляться новому страховщику, различается.

Потери инвестиционных доходов не произойдёт при ежегодной смене управляющей компании, инвестиционного портфеля в рамках государственной организации.

Какой компании отдать предпочтение в управлении капиталом, решает его владелец.

Узнайте на страницах нашего сайта, какие существуют вклады в Россельхозбанке на сегодня и насколько выгодно будет хранить свои сбережения именно там.

А вот предложения по вкладам для пенсионеров в СберБанке и какие специальные программы предлагает банк для этой категории граждан — читайте тут.

Вклады для физических лиц предлагает также ВТБ — о процентных ставках, и какие вклады есть в этом банке узнайте здесь: https://cursinfo.com/vklady-vtb-24/.

Как и когда ее можно получить

Многих волнует вопрос о том, можно ли снять накопительную часть пенсии досрочно?

Если человек решил отказаться от накопительной составляющей, то:

Выдают увеличенную часть с 1 июля 2012 года по Федеральным законам от 30.11.2011г. №359, №360.

Вклады возвращают в виде единовременной, срочной выплат и накопительной части трудовой пенсии.

Единовременная пенсионная выплата — выдача распорядителю сразу всех денег.

Кому выплачивается накопительная часть пенсии:

Срочная выплата накопительной части пенсии (длительностью не меньше 10 лет) предоставляется лицам, заработавшим пособие по старости и увеличившим денежные средства на лицевом счёте.

Накопительная пенсия выплачивается каждый месяц, пожизненно. Установлен ожидаемый период выдачи содержания — 258 месяцев.

Чтобы узнать сумму платежа в месяц, количество средств, подсчитанных на день начала выплаты пособия, делят на 258 месяцев.

На вопросы о том, что такое накопительная часть пенсии, как воспользоваться выплатой, когда и кому это можно сделать, ответит эксперт:

Каждому взрослому, молодому и старше, стоит задуматься о том, как подготовиться к жизни человека, находящегося на заслуженном отдыхе. Накопительная часть государственной поддержки хороший для этого вариант. Только бы он действовал.

Нравится статья? Оцени и поделись с друзьями в соцсетях!